“พฤกษา” สนับสนุนแนวคิดการให้คุณค่าความหลากหลายและยอมรับความแตกต่างของคนในองค์กร มุ่งเน้นการสร้างสังคมการทำงานที่ “อยู่ดี มีสุข” อย่างยั่งยืน โดยส่งเสริมความเท่าเทียมให้แก่พนักงาน ตอบรับทุกเพศสภาพและทุกเจนเนอเรชัน ผ่านการดูแลด้วยความใส่ใจด้วยการปฏิบัติที่เท่าเทียม และสวัสดิการที่คำนึงถึงประโยชน์สูงสุดของพนักงานเป็นสำคัญ ทั้งนี้เพื่อร่วมเฉลิมฉลองเดือนแห่ง Pride Month ผนึกกำลังร่วมกับพันธมิตรในเครือส่งมอบความพิเศษให้ลูกค้ามากมายตลอดเดือน พร้อมสร้างปรากฏการณ์ใหม่ กับแลนด์มาร์กสีรุ้ง Live well Stay well…